Пока конфликт развивается только в Facebook, но не исключено, что он может перейти в юридическую плоскость.

В закладки

Бывший продакт-менеджер и сооснователь The Bell Павел Миледин рассказал о подготовке проекта к запуску и своём конфликте с автором идеи Елизаветой Осетинской.

Он утверждает, что Осетинская нарушила изначальные договорённости о распределении долей основателей The Bell. Осетинская настаивает , что все обязательства перед Милединым выполнены, а претензии на долю он заявил уже после ухода из The Bell, угрожая раскрыть конфиденциальную информацию.

Позиция Миледина

По словам Миледина, подготовка к запуску The Bell началась в октябре 2016 года. Кроме Осетинской, над проектом работали ещё семь человек, включая Миледина, Ирину Малкову (на тот момент - главный редактор Republic) и Петра Мироненко (на тот момент - заместитель Малковой в Republic).

Весной 2017 года, незадолго до запуска The Bell, команда стала обсуждать вопросы распределения долей между основателями. Но часть отказалась «прыгать в эту историю без парашюта», и в итоге основателями стали четыре человека: Осетинская, Малкова, Мироненко и Миледин.

По словам Миледина, изначально партнёры договорились о таком распределении долей:

• Елизавета Осетинская получает 50% компании.
• Ирина Малкова - 15%.
• Пётр Мироненко - 15%.
• Павел Миледин - 15%.
• Ещё 5% остаются в резерве.

Мы совершили классическую ошибку. Мы не подписали соглашение на бумаге до выхода в проект. Всё это было на словах.

Павел Миледин

У Миледина был трудовой договор с компанией Polestar, которая издаёт The Bell и зарегистрирована на Осетинскую: «Это соглашение относится к моему статусу сотрудника и не касается статуса сооснователя и акционерных договорённостей».

Страница из налогового отчёта Polestar

По словам Миледина, заключение акционерного соглашения постоянно откладывалось, а в декабре 2017 года, когда команда в очередной раз подняла этот вопрос, Осетинская якобы заявила, что «оценивает свой вклад в The Bell 75%-80% и хотела бы именно это количество акций».

Мы не получили внятного ответа на вопрос, с чем связано это желание. Не было, по словам Елизаветы, никакого нового инвестора, нового члена команды или чего-то существенного, предполагающего изменение базового соглашения. Ответ звучал как «хочу и все». Несмотря на это, мы предложили варианты, которые учли бы её интересы, но позволили сохранить распределение в виде 50/15/15/15. К сожалению, они её не устроили.

Для меня изменение изначальных договоренности на фоне всего происходящего, послужило основанием для ухода из The Bell. Ира Малкова и Петя Мироненко заняли менее жёсткую позицию и, в результате, остались. Если говорить просто, Ира и Петя приняли новое предложение и стали работать с Осетинской исходя из новой реальности, а я - нет.

Как распределились доли после этого, я не знаю, но предполагаю, что мой выход позволил Ире и Пете сохранить по 15%. Доля Осетинской как бы увеличилась до 70% - за счёт прав на мои 15% и за счёт тех 5%, что болтались в резерве. Но так как мы никаких бумаг не подписывали, с юридической точки зрения ничего этого не было в принципе. По крайней мере так теперь утверждает Осетинская. Я не знаю, подписали ли в итоге Петя и Ира акционерный договор.

После моего ухода из The Bell, я предложил Осетинской выделить мне долю в размере около 5% исходя из того, что все прежние договоренности не действуют, а я участвовал в проекте в той или иной форме с октября 2016 года. Ну или компенсировать мне мою долю деньгами. Понимания эта позиция не нашла. Полугодовые попытки переговоров успехом не увенчались. Зато The Bell нанял адвоката, который звонит мне периодически и рассказывает про риски разглашения информации. Теперь, возможно, у него прибавится работы.

Павел Миледин

Позиция Осетинской

Павел действительно начинал с нами делать The Bell. Мы действительно говорили о долях в проекте и согласились, что обязательным условием для их получения будет работа в проекте как минимум в течение года. Все без исключения обсуждавшиеся варианты мотивационных схем были привязаны ко времени, отработанному в The Bell, обсуждалась также их привязка к определённым KPI, которые могут свидетельствовать о том, что проект успешно развивается. Это нормальная бизнес-практика и логика.

Всё время работы в проекте Павел получал рыночную зарплату. Все контрактные обязательства перед Павлом неукоснительно соблюдались. Когда мы снова стали обсуждать мотивационную схему, Павел объявил о решении перейти на работу в «Альфа-банк». Это произошло в январе 2018 года, всего через полгода после старта проекта. Никаких претензий на долю в проекте Павел при этом не заявил.

Спустя два месяца Павел начал давление: он стал выдвигать ничем не обоснованное на тот момент требование о доле, угрожать раскрытием информации, касающейся проекта. Не хотелось бы ставить это в один ряд с недавним появлением слухов о финансировании The Bell в СМИ. Это попытка нанести вред репутации проекта - все обязательства перед Павлом были выполнены. Следует отдельно напомнить, что контрактные обязательства Павла предполагали неразглашение информации о проекте в течение и после прекращения работы в The Bell.

Елизавета Осетинская

Бывший продакт-менеджер издания The Bell Павел Миледин сообщил о конфликте с основателем медиапроекта Елизаветой Осетинской из-за доли в проекте. Об этом он написал на странице в «Яндекс .Дзене» .

По словам Миледина, он вместе с Осетинской и бывшими коллегами по РБК Ириной Малковой и Петром Мироненко с осени 2016 г. участвовал в обсуждении идеи для нового медиа. Весной 2017 г. Осетинская предложила разделить доли в проекте на четверых: у нее – 50%, у Миледина, Малковой и Мироненко – по 15%, еще 5% - в резерве. Соглашение было устным и также предусматривало, что доля в проекте формируется за ней, Милединым, Малковой и Мироненко постепенно: в течение четырех лет по четверти от закрепленного пакета. Еще одним условием получения доли была работа в The Bell не менее чем в течение года. По словам Миледина, никто из авторов идеи The Bell собственных денег в проект не вкладывал.

Проект The Bell был запущен в мае 2017 г., тогда была отправлена первая почтовая рассылка. К концу 2017 г. Осетинская, по словам Миледина, предложила пересмотреть договоренности, попросив для себя 75-80%. «Для меня изменение изначальных договоренности на фоне всего происходящего послужило основанием для ухода из The Bell», - пишет Миледин. На своей страничке в Facebook он сообщал, что с 29 января работает в Альфа-банке.

Миледин пишет, что он предлагал Осетинской выделить ему долю в размере «около 5% исходя из того, что он участвовал в проекте в той или иной форме с октября 2016 г.» или компенсировать ее деньгами. «Полугодовые попытки переговоров успехом не увенчались. Зато The Bell нанял адвоката, который звонит мне периодически и рассказывает про риски разглашения информации. Теперь, возможно, у него прибавится работы», – отмечает Миледин.

Осетинская на своей странице в Facebook назвала претензии Миледина попыткой «нанести вред репутации проекта». Она подчеркнула, что все обязательства перед журналистом были выполнены. « Мы действительно говорили о долях в проекте и согласились, что обязательным условием для их получения будет работа в проекте как минимум в течение года», - сообщила она. Миледин, по ее словам , в январе 2018 г. перешел в Альфа-банк, через полгода после старта проекта и никаких претензий на долю в проекте не заявлял. Осетинская добавила, что, согласно контрактным обязательствам, Миледин не должен был разглашать информацию о The Bell.

Главный редактор The Bell Ирина Малкова заявила «Ведомостям», что она согласна с написанным в посте Осетинской и добавить ей к этому нечего.

The Bell специализируется на бизнес-новостях. На сайте проекта сказано, что его основатель – Осетинская. Источники финансирования The Bell она никогда не раскрывала. В июне газета «Коммерсантъ» написала , что для развития проекта Осетинская могла собрать около $600 000. Его, по информации газеты, поддержали в том числе сын основателя «Вымпелкома» и фонда «Династия» Борис Зимин и Европейский фонд за демократию. По данным SimilarWeb, на сайте The Bell в июне было зафиксировано 1,29 млн визитов.

До The Bell Осетинская работала шеф-редактором РБК, главным редактором «Ведомостей» и российской версии Forbes.

Не так давно в российском информационном пространстве начали появляться издания, которые публикуют откровенно лживую информацию о нашей стране. Одно из таких изданий - The Bell . Его основала бывшая сотрудница РБК Елизавета Осетинская.
Идея о создании своего средства массовой информации пришла к ней во время учебы в Стэнфордском университете. Хотя, вероятнее всего, идею ей подсказали сотрудники из американских органов.